Interaktive Dialogformatübersicht veröffentlicht!
Wie können wir als Gesellschaft auch bei konfliktreichen Themen miteinander im Gespräch bleiben? Wie können wir mit Dialog Polarisierung entgegenwirken?
Wie können wir als Gesellschaft auch bei konfliktreichen Themen miteinander im Gespräch bleiben? Wie können wir mit Dialog Polarisierung entgegenwirken?
Konflikt als Chance – in den Augen vieler Menschen verbindet dieses Statement zwei Phänomene miteinander, die auf den ersten Blick nicht so recht zusammenpassen wollen. Genau dieser ambiguen Vielschichtigkeit von Konflikt nähert sich das Performancestück (ne)boj des tschechischen Theaterkollektivs tYhle. Auch an der ConflictA wird der Konfliktbegriff aus verschiedenen Perspektiven verhandelt – darunter auch die der konstruktiven Konflikttransformation und des positiven Friedensverständnisses, die Konflikt als Gelegenheit für Wandel (um-)definieren.
Wenn Konflikte eines nicht sind, dann schwarz und weiß. Das haben auch die Teilnehmer*innen des Workshops „Konflikt als Chance?“ festgestellt. Das ambivalente Potenzial von Konflikt fingen sie in zwei gegenübergestellten Worten ein: „Gefahr x Chance“
Beim Begegnungsforum von begegnen e.V. am 22. und 23. November 2025 wurde schnell spürbar, was den Verein seit seiner Gründung
Im Rahmen des Festivals „Denken.Fühlen.Handeln Ein Zukunftsfestival für planetarische Gerechtigkeit“ fand am 02.07.2025 der Workshop ,,Dialogisch im Konflikt im
Wir müssen im Gespräch bleiben und gemeinsam Ideen entwickeln. (Teilnehmer*in) Eine Live-Talkshow mitten in der Stadt und alle, die möchten,
Am 28.05.2025 kamen rund 150 engagierte Menschen in der Bielefelder Wissenswerkstadt zusammen, um an unserer Veranstaltung Reden nach dem Anschlag
Debatten werden immer binärer geführt, Menschen stehen sich vermehrt in polarisierten Lagern gegenüber besonders bei Themen wie Migration, Klimakrise
ConflictA-Teammitglied Lilly Roll-Naumann war Teil des wissenschaftlichen Netzes, das an dem Leitfaden „Empfehlungen für einen konstruktiven Dialog“ mitgearbeitet hat. Dies